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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)部工作，負(fù)責(zé)管理市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)，完成各項(xiàng)工作指標(biāo)；
2、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展，采取合理措施糾正計(jì)劃執(zhí)行偏差；
3、開(kāi)發(fā)客戶資源，搭建客戶合作平臺(tái)；
4、售電業(yè)務(wù)開(kāi)展，光伏、儲(chǔ)能電站、能源互聯(lián)網(wǎng)等工程投標(biāo)、合同談判及市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作；
5、組織開(kāi)展新客戶拓展工作及新產(chǎn)品推廣工作。
任職要求：
1、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解電力行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；
2、擁有電力相關(guān)專業(yè)中級(jí)或者高級(jí)稱職優(yōu)先，熟悉電力施工專業(yè)知識(shí)及相關(guān)政策法規(guī)；
3、具備良好的商務(wù)談判能力，掌握市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)知識(shí)；
4、具備良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力，良好的政府公關(guān)、市場(chǎng)開(kāi)拓及團(tuán)隊(duì)管理能力；
5、綜合素質(zhì)高，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行能力；
6、具有一定的政府背景或供電局資源背景者優(yōu)先。
具體薪資待遇面談。
1、全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)部工作，負(fù)責(zé)管理市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)，完成各項(xiàng)工作指標(biāo)；
2、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展，采取合理措施糾正計(jì)劃執(zhí)行偏差；
3、開(kāi)發(fā)客戶資源，搭建客戶合作平臺(tái)；
4、售電業(yè)務(wù)開(kāi)展，光伏、儲(chǔ)能電站、能源互聯(lián)網(wǎng)等工程投標(biāo)、合同談判及市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作；
5、組織開(kāi)展新客戶拓展工作及新產(chǎn)品推廣工作。
任職要求：
1、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解電力行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；
2、擁有電力相關(guān)專業(yè)中級(jí)或者高級(jí)稱職優(yōu)先，熟悉電力施工專業(yè)知識(shí)及相關(guān)政策法規(guī)；
3、具備良好的商務(wù)談判能力，掌握市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)知識(shí)；
4、具備良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力，良好的政府公關(guān)、市場(chǎng)開(kāi)拓及團(tuán)隊(duì)管理能力；
5、綜合素質(zhì)高，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行能力；
6、具有一定的政府背景或供電局資源背景者優(yōu)先。
具體薪資待遇面談。
職位類別： 市場(chǎng)經(jīng)理/主管
舉報(bào)
環(huán)衛(wèi)市場(chǎng)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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10-15萬(wàn)/年申請(qǐng)職位市場(chǎng)部經(jīng)理 （主要是成本預(yù)決算方面的，以電力電氣為主） 要求：1、本科以上 電氣工程專業(yè)或電力系統(tǒng)專業(yè) 2、有220kV及110kV項(xiàng)目工程的預(yù)決算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（電氣、材料、資料） 3、帶領(lǐng)市場(chǎng)部預(yù)決..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、解行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況及客戶需求，為業(yè)務(wù)策略提供數(shù)據(jù)支持。 2、 開(kāi)拓新客戶，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系；維護(hù)老客戶，提升滿意度與復(fù)購(gòu)率。 3、制定銷售計(jì)劃，分解目標(biāo)..
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0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)變壓器、風(fēng)力、光伏新能源箱變及普通箱變、直流和交流充電樁市場(chǎng)開(kāi)拓。 2、具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有大局意識(shí)，服從公司安排。 3、身體健康，能吃苦耐勞。 任職資格：大專以上學(xué)歷，有5..
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0.8-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓和維護(hù)公司各板塊業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的市場(chǎng)銷售工作。主要是220千及以下的輸變電工程、新能源工程、新居配或業(yè)擴(kuò)工程的設(shè)計(jì)、EPC總承包、接入系統(tǒng)、咨詢等業(yè)務(wù)。 2、熟練對(duì)接供電主管部門(mén)以及房..
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1.6-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、收集、研究本地區(qū)氫氨醇及其它戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)（氫/氨/醇的制、儲(chǔ)、運(yùn)、銷）及有關(guān)電網(wǎng)電價(jià)、合成物價(jià)格等相關(guān)信息與政策，摸排綠色燃料（綠氫/氨/甲醇）的市場(chǎng)需求； 2、關(guān)注市場(chǎng)上制氫..
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30-50萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：主導(dǎo)開(kāi)發(fā)完成非洲市場(chǎng)電力總包工程單位的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、合同簽訂、執(zhí)行與結(jié)算，并協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)單位、生產(chǎn)廠家及設(shè)計(jì)單位之間的關(guān)系，跟蹤執(zhí)行項(xiàng)目的收尾工作，包括催收貨款，質(zhì)保金，同時(shí)負(fù)責(zé)本所..
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2-4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求 1、具有遠(yuǎn)大志向、良好品格和職業(yè)道德; 2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，8 年以上電力行業(yè)銷售、管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備與電力系統(tǒng)廳（局）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、對(duì)接、溝通工作的能力和經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉市場(chǎng)..
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1-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1、收集、整理負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)范圍內(nèi)輸、變電、風(fēng)電、光伏新能源領(lǐng)域各項(xiàng)政策及法律法規(guī)。 2、收集、分析傳統(tǒng)輸變電電力建設(shè)或新能源領(lǐng)域行業(yè)及市場(chǎng)數(shù)據(jù)，掌握行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)。 3、根據(jù)..
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0.5-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、大專及以上學(xué)歷，鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)或者市場(chǎng)營(yíng)銷、工民建等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上鋼結(jié)構(gòu)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 3、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)、客戶的信息收集、分析和處理判斷; 4、積極開(kāi)..
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0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面把握市場(chǎng)狀況，了解同行業(yè)的銷售策略，及時(shí)把握國(guó)網(wǎng)電力公司對(duì)電力行業(yè)的相關(guān)政策、信息，為公司市場(chǎng)定位提供科學(xué)的決策依據(jù)； 2、制定并實(shí)施完整的銷售策略及方案； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：售電
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市-蘇州工業(yè)園區(qū)
- 聯(lián)系人：吳女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：215028
工作地址
- 地址：蘇州市工業(yè)園區(qū)旺墩路158號(hào)新能大廈15樓
